"Die Stimmung in der Gruppe war richtig gut - die Kolleginnen und Kollegen haben das Zusammensein für viele Diskussionen und eine gute Vernetzung genutzt", sagt Gertrud Lorentz, langjährige Vorsitzende der Gesamtmitarbeitervertretung bei Dienste für Menschen.

In einem katholisch und EMAS geprägten Tagungshaus nahe Ellwangen kamen die fast 50 gewählten Mitarbeitervertretungen für zwei Tage zusammen. Drei Themenblöcke standen auf der Tagesordnung:

• Aktuelles aus der MAV-Arbeit - Tarife, aktualisierte Dienstvereinbarungen, aktuelle Themen der DfM-Geschäftsführung und vieles mehr
• Welchen Hut habe ich gerade auf - in der Rolle der MAV oder in der Rolle als Teammitglied
• Umgang mit typischen Herausforderungen - als Gruppenarbeit aufgebaut mit viel Raum zur Diskussion

Fazit: Die Beteiligung an der Gruppenarbeit war toll, so dass das Abendessen erst später dran kam. Und als geflügeltes Wort bleibt haften: "Gut zuhören muss gelernt werden."